Wir gestalten Prozesse zur Entwicklung von Menschen und Organisationen:

  • Wir bringen die Praxis zum Lernen.

  • Wir lieben wirkungsvolle Interventionen.

  • Wir verbinden Theorie mit Ihrer Praxis

  • Wir schaffen Raum für Neues

     

Gesellschafter und Trainer:
Dr. Winfried Bammer

Studium der Germanistik, Geschichte und Philosophie in Wien, Ausbildung in themen- und personenzentrierter Gesprächsführung, Gruppendynamik, Bioenergetik, Supervision, systemischer Organisationsberatung. Berufliche Stationen: Geschäftsführung einer entwicklungspolitischen Organisation, selbständiger Berater und Trainer, Führungskräftebildung in einem Produktionsunternehmen, Management-Entwicklung im Bankbereich. Arbeitsschwerpunkte: Training von Managern, Konzeption von Management-Entwicklungsprogrammen, Prozessberatung von Organisationseinheiten, Moderation von Diagnose- und Strategiebildungsprozessen, Einzel- und Gruppensupervision und -coaching, Konfliktberatung.

Kontakt:
Mobil: +43-664-212 54 28
E-Mail: This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it

 
Dipl.Ing. Thomas Broessler

Geschäftsführer Wiener Akademie für Organisationsentwicklung.
Gründer Beratungsgruppe Exantis für: Veränderungsmanagement mit und durch IT, IT und Novation in der Organisation, Entwicklung von Shared Service Organisationen im internationalen Kontext.

Forscherisches Interesse: Digital unterstützte Soziale Systeme.
Erfahrung: Internationale Managementtätigkeit in der Industrie, Verlagerung von Wertschöpfung nach Asien, Implementierung von JV‘s in Europa, China und SEA, Post Merger Integration, Konzernorganisation,Bereichsleiter IT & Organisation in der VA TECH

Kontakt

Mobil: +43 664 53 73 057
Homepage: www.exantis.com
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Wanda Moser-Heindl
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Gründungsmitglied der Wiener Akademie, Geschäftsführerin der Telemach BeratungsGmbH

Systemische Familientherapeutin, Organisationsberaterin mit systemischem Hintergrund. Supervisorin, Coach, Moderatorin von Großgruppenveranstaltungen. Trainerin in Unternehmen und Instituten mit den Schwerpunkten: Systemisches Denken und Handeln, Systemisches Coaching, Kommunikationstechniken, Konflikt- und Stressmanagement, Outdoortrainings, Teamentwicklung, Open Space.

Kontakt: 

1040 Wien, Mittersteig 16/6, M. +43-676-313 32 00,
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Ursula Pfrimer

 



Gründungsmitglied der Wiener Akademie.  
Studium der Betriebswirtschaftslehre. Aus- und Weiterbildungen: Groupworker, Supervisorin/Coach und OE-Beraterin (ÖAGG). Psychotherapeutin für systemische Familientherapie. Geschäftsführende Partnerin des internationalen Beratungsnetzwerks metalogikon. Seit 1993 selbständige Tätigkeit als Organisationsberaterin, Managementtrainerin, Coach. Seit 1996 interne und externe Organisations- und Personalentwicklerin in der ÖSB Consulting GmbH. Arbeitsschwerpunkte: Organisationsentwicklungsberatung bei Struktur- und Leitbildfragen, Moderation von Problemlösungsprozessen, Entwicklung von Kommunikationsarchitekturen für Vernetzungs- und Kooperationsprojekte, Großgruppenveranstaltungen, Weiterbildung von BeraterInnen und Führungskräften, Supervision und Managementcoaching.

Kontakt: 

1140 Wien, Penzingerstr. 89, Mobil: +43-664-265 68 22,
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Dr.Alexander Schmidt


Mitglied der osb Wien Consulting GmbH, Begründer von www.co-opera.com.
Doktorat zu „Kooperationsbildung in Unternehmensnetzwerken“, Publikationen zu Kooperationsbildung und Innovation. Aus- und Weiterbildungen in OE-Beratung und Coaching, Training, Systemische Strukturaufstellungen, intercultural sensitivity, Moderation großer Gruppen, Projektmanagement, Gruppendynamik.

Forschungsinteressen: Die Kraft großer Gruppen und die Integration systemischer Strukturaufstellungen in Entwicklungsprozesse. Entwicklung und Anwendung wirksamer Instrumente für das Eigen-Coaching.

Arbeitsschwerpunkte: Entwicklung von Prozessarchitekturen zum Aufbau von Unternehmensnetzwerken und strategischen Allianzen, Beratung von Strategieprozessen sowie von Familienunternehmen bei der Übergabe. Coaching von (Top-)Führungskräften und Teams. Lektorate an mehreren Fachhochschulen zu den Themen Managementlehre, Projektmanagement und Organisationsentwicklung.

Kontakt: 

osb Wien Consulting GmbH
Volksgartenstraße 3 / 1. DG, 
A-1010 Wien, 

Mobil: +43 6991 925 04 51

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www.osb-i.com
www.co-opera.com 

 

 
Josef M. Weber

Josef M. Weber

Gründungsmitglied der Wiener Akademie für Organisationsenwticklung,  Geschäftsführer des Beratungsunternehmens ATTEMS,WEBER Organisationsberatung und Geschäftsführender Partner des metalogikon.

Beratungsschwerpunkte sind die Entwicklung lernender und wissensgenerierender Organisationen sowie von Strategie, Innovationskraft und Leadership in Unternehmen. Forschungsinteressen sind nicht-hierarchische bzw. heterarchische und selbststeuernde Organisationsprozesse sowie dem Hervorbringen von Zukunft von Organisationen. Coachingschwerpunkte: Coaching von (Top)-Führungskräften, Integration von Coaching in der Führung und die Entwicklung bzw. Durchführung von Coachingprogrammen in Unternehmen.

Kontakt: 
Siebensterngasse 21/4, A-1070 Wien
Tel.: +43-(0)664-3927427
Fax: +43-(0)810-9554 418982
Mail:
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www.attems-weber.at
www.metalogikon.com